Este espacio fue un lugar de encuentro y de diálogo entre personas de diferentes instituciones pero unidas por el interés de la valorización de las diversidades bioculturales. Al taller asistieron más de 40 invitados de diferentes países además de Ecuador.

Para el Desarrollo Sostenible e Inclusivo. Programa Desarrollo Territorial Rural con Identidad Cultural. RIimisp - Centro Latinoamericano para el Desarrollo Rural. Proyecto de Desarrollo Sierra Norte, Per. Patrimonio Alimentario Regional y enfoque diferencial territorial en Colombia. Programa PROSEDER COSUDE Mancomunidad Minera, Bolivia. Proyecto MDRT Comunidad Andina Bolivia, Colombia, Ecuador, Per.

Somos un Colectivo de madres, padres y familiares de personas homosexuales, lesbianas, bisexuales y transgeneristas en pro del respeto hacia la diversidad sexual. Jueves, 7 de agosto de 2008. Preguntas que nos hacemos los padres. Respondiendo preguntas que nos hacemos los padres.

Muerte y resurrección de Recursos Humanos. Cada cierto tiempo se anuncia la desaparición de Recursos Humanos. Hay todo un negocio necRHológico que se nutre de consultores y gurús varios, la mayoría bien intencionados, que buscan agitar la función para revitalizarla. Lo cierto es que la transformación de RRHH es continua. 2018 parece que sera el año definitivo de la consagración del employee experience. La sacralización de la experiencia del empleado no p.

Domingo, 30 de mayo de 2010. Yo NO soy un enfermo. A inicios de este año, como es costumbre y por mi profesión como administrador educativo, debí asistir a una reunión de directores en mi circuito escolar, para recibir las instrucciones de trabajo para el curso lectivo que iniciaba.